職場送禮攻略。每個人送禮都有一定目的，朋友送禮是加深友誼，父母給孩子送禮是增進親情，丈夫給妻子送禮是升華愛情。職員給領導送禮是為深化私情。因此， 不同的送禮目的決定購買不同的禮品。在職場征戰(zhàn)多年的老手們應該看透了一個問題，就是在職場拼的不僅僅是工作能力，人際關系也是占著很重要的地位，在人際交往中難免會有禮尚往來的現(xiàn)象，那么在送禮這一敏感行為上需要注意哪些問題，才能讓你送出去的禮物發(fā)揮它應該發(fā)揮的作用呢？
       辦公室是一個很容易滋生曖昧的地方，如果你有玩的較好的異性同事需要送禮，那么也千萬不僅要選擇一些曖昧的禮物，例如香水、內(nèi)衣、皮帶之類的。但是也不要隨便送一些毫無實用性的東西，會容易讓大家質(zhì)疑你的誠意。
       千萬不要包紅包，在職場中送禮絕對不等于你可以直接包紅包了事，有調(diào)查顯示，很多職場中人都很反感包紅包這種送禮行為，覺得這樣會讓自己有種虧欠的感覺。而且直接包紅包會顯得很沒有誠意，連挑個禮物的心思或者時間都不愿意花費。
      節(jié)日送禮是人際交往中非常重要的一點，可能有許多人并不看重送禮這些，但是適當?shù)乃投Y還是要的，而且送禮也是有技巧的。例如遇到圣誕節(jié)這些現(xiàn)代職場默認的禮物交換日，你就需要為你身邊平常交往較多的人準備好精致的小禮物。如果你所在的部門人數(shù)較多，你不需要給每個人準備，這樣會給那些原本不準備大送禮的同事造成壓力，引起對你的反感，所以你只需要給你平常接觸最多的幾個人準備禮物就可以了。
      職場中交友也用樣講究真誠，如果玩得較好的同事生日，你送一些人家不喜歡或者討厭的禮物會讓對方對你的印象大打折扣。你可以根據(jù)平常在工作中或者在交往中他表現(xiàn)出的喜歡來挑選禮物。如果實在不了解的話也可以選一些他工作中會用到的東西。
      上司過生日或者要祝賀上司的機會，送禮物最好不要一個人單獨送，結(jié)合公司的同事大家一起準備一份厚禮，這樣既不會太“扎眼”，也不會引來辦公室的閑言碎語。而且給上司挑選禮物時，可以從他的家人下手，比如給他們?nèi)�家準備一份演出或者戲劇的票，這樣的禮物顯得你很有心思，而且會讓他的家人認為他是一名受員工愛戴的領導，他自然會非常高興。
      禮品是一個宣言，它既宣告了你與接受者的關系：普通的朋友、友善的親戚、感激下屬的老板或是一位熱心的崇拜者。它也反映了你希望自己在別人心目中樹立怎樣的形象，一位能贊賞別人的人、一位情趣高雅的人，抑或是一位知道如何用微笑來終止關系的人。更重要的是，它對接受者也是個宣言:他的忠誠得到了你的認可，他的堅忍精神值得贊揚，他的領導才能對本部門至關重要，他的健康令人牽掛，他使得做買賣成為一件樂事。總而言之，他值得感謝。
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